Niesprawiedliwe wynagrodzenia w urzędzie miasta? Krzysztof Żuk odpowiada

img 9324 2024 03 28 190152

Kandydat na prezydenta miasta Lublin z ramienia Prawa i Sprawiedliwości dr Robert Derewenda deklaruje urzędnikom, że zapewni im godne wynagrodzenia. Krytykuje władze miasta, że bagatelizują problem. 

– Dowiedzieliśmy się, że dziś w Wydziale Komunikacji Urzędu Miasta odbywa się tzw. strajk włoski, spowodowany niesprawiedliwymi zarobkami. Chcę to zmienić – mówi kandydat dr Robert Derewenda. – Znajdę pieniądze, które będą pochodziły przede wszystkim z oszczędności. Nie może być takiej sytuacji, że pracownicy jednego wydziału są tak niewspółmiernie wynagradzani w stosunku do pracowników innego. Trzeba przyjrzeć się temu wszystkiemu, trzeba to dokładnie sprawdzić, trzeba te sprawy naprawić.

CZYTAJ: Kandydaci chcą lepszego dojazdu do stacji. Prezydent odpowiada

– Staraliśmy się w miarę możliwości budżetu realizować podwyżki wynagrodzeń dla naszych pracowników – mówi prezydent miasta Lublin Krzysztof Żuk. – Od 2022 r. wzrost wynagrodzeń pracowników zatrudnionych na stanowiskach urzędniczych wyniósł łącznie 1300 zł na etat i dotyczył wszystkich pracowników.

Sekretarz Miasta Lublin Andrzej Wojewódzki przekonuje, że średnie wynagrodzenie w Wydziale Komunikacji Urzędu Miasta Lublin faktycznie jest zaniżone. Powodem tego jest duża liczba pracowników z krótkim stażem zawodowym. 

Miasto przekonuje, że w tym wydziale nie odbywa się żaden strajk włoski. Jako dowód, ratusz prezentuje statystyki przyjmowanych interesantów – w ostatni poniedziałek pracownicy przyjęli około 30 osób więcej niż zazwyczaj. 

InYa / opr. WM

Fot. Iwona Burdzanowska

Exit mobile version